休病假事假一个月是否有钱需视情况。根据《劳动法》规定，病假两个月内原工资照发，超期则按工作年限等发。长期不处理，可能影响工资收入及福利。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式为查询公司规定并咨询人事部门。如病假事假涉及薪资问题，应依据《劳动法》与公司规定，选择合适方式维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫休病假事假薪资问题，操作如下：1. 查询公司病假事假规定，了解薪资发放情况。2. 病假两个月内，工资应照发；超期则按《劳动法》及公司规定处理。3. 如有疑问，及时与人事部门沟通，确保权益不受损。
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