法律规定工资发放时间每月几号

缙云法律咨询 2025-05-08
工资发放时间由劳动合同约定,法律无统一规定。依据《劳动法》,工资应按月至少发放一次,未及时发放可能影响员工权益,甚至构成违法。
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工资发放问题常见处理方式为协商或投诉。首先应与用人单位协商明确发放时间;若协商无果,可向劳动监察部门投诉以维护自身权益。
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工资发放时间咨询。操作如下:1. 查阅劳动合同,明确约定时间;2. 如无约定或约定不明,与用人单位协商;3. 协商不成,向劳动监察大队投诉;4. 必要时,寻求法律援助或提起诉讼。
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