未满一个月工作期，辞职后多久能离职？
缙云法律咨询
2025-06-10
未满一个月工作期，辞职后离职时间视情况而定。依据《劳动合同法》，未过试用期需提前三日提出，已过则需提前三十日书面通知。若单位拖欠工资，劳动者可立即辞职。不及时处理可能导致权益受损或面临法律责任。
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