老板拖欠工资克扣数额较小怎么办

老板拖欠少量工资，应先协商或投诉。依据《劳动争议调解仲裁法》，若调解协议后用人单位不履行，可申请支付令，否则可能影响个人权益及生活。
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处理老板拖欠工资，常见方式有协商、投诉、申请仲裁或支付令。根据具体情况选择，如协商无果则投诉，有调解协议但不履行则申请支付令或仲裁。
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老板拖欠工资，应对如下：1. 先与老板协商，明确拖欠原因及解决方案。2. 协商无果，向劳动行政部门投诉，寻求官方介入。3. 若达成调解协议但老板不履行，可申请仲裁或向法院申请支付令，强制要求支付。